Kan tilläggsförsäkringar i sjukförsäkringen minska sjukfrånvaron?

Ohälsa motverkas inte bara med vad sjukvården och försäkringskassan förmår att göra. En paneldebatt kring nya välfärdslösningar med fokus på tilläggsförsäkringar, prevention, rehabilitering, samordning, helhetssyn och arbetsmarknadens parters roll i sammanhanget.

Välkommen till ett seminarium och en debatt som har utgångspunkt i att få personer och få arbetsgivare orkar vänta i 187 dagar på att den anställde blir frisk. Det är så lång tid det kan ta innan den allmänna vårdgarantin faller ut. Dagens system går ut på att sjukvården tar hand om sjukdomen/skadan och Försäkringskassan betalar ut ersättning för förlorad inkomst men samordningen mellan dessa är obefintlig. Skandia presenterar istället sin lösning med preventiva åtgärder, rehabilitering och vård. Genom denna lösning har företag drastiskt minskat sina sjukskrivningar. Diskussionen under seminariet kommer att handla om hur vi hittar nya välfärdslösningar och hur ett preventivt angreppssätt kan möjliggöras för alla genom att de offentliga försäkringarna tillsammans med tilläggsförsäkringar samordnar sina resurser. Kan arbetsgivarna och facken på ett bättre sätt bidra till att skapa friska arbetsplatser?